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Objectivo central do texto consiste em analisar algumas das directivas tendentes à reforma das finanças portuguesas sob Filipe III
Divulgação de uma proposta de trabalho para alunos do ensino secundário com o objectivo de desenvolver a literacia estatística
O objectivo deste trabalho consiste em apresentar as diversas reformas administrativas
que ocorreram em Portugal nos séculos XIX e XX.
Num mercado global e altamente concorrencial, a monitorização e análise integrada da
performance estratégica é essencial para que as organizações atinjam os seus objectivos,
alinhando as operações do dia-a-dia com a estratégia corporativa da organização.
Tradicionalmente as praticas de gestão e de análise da performance são na grande maioria
orientadas e baseadas em indicadores derivados de informação contabilística e financeira,
limitando a leitura e análise a factos passados e com uma visão de curto prazo.
Neste contexto de uma realidade actual, propomos aplicar a uma organização hoteleira em
expansão um modelo de análise e medição de desempenho. Denominado de Performance
Prism, o modelo defende que a monitorização da performance nas organizações deve sempre
partir de objectivos estratégicos, resultado de um alinhamento entre os inte...
Human beings have the incredible capability of creating and using abstractions.
With these abstractions we are able to solve extremely complex tasks that require
a lot of foresight and planning. Research in Hierarchical Reinforcement Learning
has demonstrated the utility of abstractions, but, it also has introduced a new
problem. How can we find a way to autonomously discover and create useful
abstractions while learning? In this dissertation we present a new method that
allows an agent to discover and create temporal abstractions autonomously based
in the options framework. Our method is based on the concept that to reach the
goal, the agent must pass through certain states. Throughout time these states
will begin to differentiate from others, and will be detected as useful subgoals
and be used by the agent to create new tem...
Este estudo foi efectuado com o objectivo de avaliar as relações entre os objectivos de realização e as crenças sobre a competência desportiva, de um grupo de atletas com deficiências visuais. Além disso, foi também nosso objectivo avaliar se existiriam diferenças entre atletas de diferentes sexos e com deficiência congénita e adquirida ao nível dos objectivos de realização, crenças sobre a competência desportiva, competência percebida e intenção de prática.Participaram neste estudo 50 atletas com deficiências visuais (41 homens e 9 mulheres), com uma média de idades de 31.2 anos e um desvio padrão de 11.0.Os instrumentos utilizados nesta investigação foram os seguintes: a) versão portuguesa (Fonseca, 1999) do Task and Ego Orientation and Sport Questionnaire (TEOSQ; Duda e Nicholls, 1989); b) versão portuguesa (Fonseca, 1999) do Questi...
O presente estudo tem por objectivo analisar e perceber em que medida as novas relações contratuais estabelecidas entre o Ministério da Saúde e os hospitais empresarializados contribuem para alinhar os interesses de ambas as partes, no quadro de um novo modelo de governação, através de um sistema de incentivos. O exposto enquadra-se, do ponto de vista teórico, na denominada Nova Gestão Pública bem como na problemática da teoria da agência, na análise económica dos contratos e nos modelos de governação. Procedeu-se, ainda, a uma breve caracterização do financiamento do sistema de saúde no nosso país, factor impulsionador, na nossa opinião, da mudança entretanto ocorrida no referido sector. Em termos empíricos, efectuou-se um estudo de caso comparado entre dois hospitais EPE, utilizando dados das suas demonstrações financeiras e dos seus...
Trabalho de natureza profissional para a atribuição do Título de Especialista do Instituto Politécnico do Porto, na área de Recursos Humanos, defendido a 26-09-2012
O nosso trabalho de projecto pretendeu identificar os factores potenciadores de uma
maior eficácia na implementação do sistema de avaliação de desempenho na
Administração Pública Portuguesa – SIADAP, a partir de um estudo de caso. O objectivo
central é apresentar uma proposta conducente à melhoria na implementação do sistema
de avaliação de desempenho na organização foco da nossa análise. O diagnóstico
baseou-se nas percepções de avaliadores e avaliados, a partir de um conjunto de
entrevistas semi-estruturadas aplicadas a amostra intencional, na Administração
Regional de Saúde do Alentejo, I. P. A triangulação da informação foi feita com recurso a
dados da instituição. A análise e discussão dos dados permitiram identificar
Comunicação, Transparência, Cumprimento da Lei e Formação como potenciadores do
aumento da eficácia do sistema enq...
"Sem resumo feito pelo autor"; A sociedade e a educação na viragem do século - No último quartel do séc. XX, a agitação e a violência a par dos progressos económicos e científicos marcaram, segundo Roberto Carneiro," um "período tipicamente de transição cultural e civilizacional onde se amontoam as indefinições, as aparentes perdas de referencial e os problemas de convivência, com a agravante de o sentimento de insegurança ser partilhado à escala da sociedade mundial." (In Delors, 2001: 9)
Ainda assim, a entrada no séc. XXI constitui por si só um ponto de viragem, uma fonte de motivação, um renascer de expectativas positivas para um futuro que se quer melhor.
Sem se descurarem as sensações de incerteza e de ameaça que se herdaram do passado recente, o grande desafio que se coloca neste século parece ser o de ensinar as pessoas a viver ...
